FORMAZIONE PER RSPP – DATORE DI LAVORO
In alcune realtà lavorative il Datore di Lavoro può ricoprire direttamente l’incarico di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione. I casi in cui è possibile lo svolgimento diretto da parte del Datore di Lavoro dei compiti di Prevenzione e Protezione dei Rischi sono i seguenti:
Aziende artigiane e industriali (1) fino a 30 lavoratori
Aziende agricole e zootecniche fino a 30 lavoratori
Aziende della pesca fino a 20 lavoratori
Altre aziende fino a 200 lavoratori
Escluse le aziende industriali di cui all’art.1 del DPR 175/1988 e smi, soggette all’obbligo di dichiarazione o notifica ai sensi degli articoli 4 e 6 del Decreto stesso, le centrali termoelettriche, gli impianti ed i laboratori nucleari, le aziende estrattive e altre attività minerarie, le aziende per la fabbricazione ed il deposito separato di esplosivi, polveri e munizioni, le strutture di ricovero e cura sia pubbliche sia private.
Il percorso formativo inerente i Datori di Lavoro Rspp è normato dal D.Lgs 81/08 e dall’Accordo della Conferenza Stato-Regioni del 21/12/2011 che ne specifica i contenuti e la durata. I percorsi formativi sono articolati in funzione della classificazione di rischi dell’azienda ed hanno durata differente: 16 ore per il Rischio Basso, 32 ore per il Rischio Medio e 48 ore per il Rischio Alto.
Contattaci se vuoi scoprire a quale classe di rischio appartiene la tua azienda.
RIEPILOGO ED INFORMAZIONI UTILI:
Destinatari del corso: Datori di Lavoro
Riferimenti Normativi: D.Lgs 81/08 e s.m.i., Accordo della Conferenza Stato-Regioni per la Formazione del 21/12/2011
Durata: 16 ore (rischio basso), 32 ore (rischio medio), 48 (rischio alto)
Validità Attestato: tutto il territorio nazionale
Modalità di Svolgimento del Corso: in aula / e-learning (a seconda dei moduli)
Aggiornamento: ogni 5 anni
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